Zavod za unapređivanje zaštite na radu javna je ustanova u vlasništvu Republike Hrvatske nadležna za praćenje stanja i unapređivanje zaštite na radu, kao i za pružanje stručne pomoći poslodavcima, sindikatima, osobama ovlaštenima za poslove zaštite na radu, stručnjacima zaštite na radu, tijelima državne uprave, te svim zainteresiranim dionicima, rekao je Vitomir Begović, ravnatelj Zavoda za unapređenje zaštite na radu.
- U okviru Zavoda djeluje i stalno besplatno savjetovalište Zaštita na radu 3u1. Putem istog provodi se informiranje, savjetovanje i edukacija, namijenjena svim dionicima, koji kroz izravnu komunikaciju imaju mogućnost dobiti potrebne informacije kako učinkovito organizirati i provoditi mjere zaštite na radu. Zaštita na radu važna je za očuvanje radne sposobnosti radnika od početka do završetka radnog vijeka. Naime, ako očuvamo tu sposobnost radnika onda omogućavamo da oni ostanu duže u svijetu rada, da ne odlaze u prijevremene mirovine, da ne oboljevaju i ne odlaze na bolovanja zbog nepovoljnih uvjeta rada. U konačnici na taj način doprinosimo gospodarskoj stabilnosti, stabilnosti mirovinskog i zdravstvenog sustava, a radnici mogu osigurati svoju bolju materijalnu egzistenciju – rekao je Begović.
U Hrvatskoj imamo prijavljeno nešto više od 16 tisuća ozljeda na radu godišnje. Upravo zbog pokrenuta je prva nacionalna kampanja „STOP ozljedama na radu“, kojoj je cilj smanjiti broj ozljeda na radu prevencijom rizika, razvijanjem kulture zaštite na radu, informiranjem, educiranjem i motiviranjem svih ključnih dionika za učinkovitiju provedbu mjera zaštite na radu. Zavod je pripremio i na svojim internetskim stranicama – www.zuznr.hr – objavio materijale Nacionalne kampanje „STOP ozljedama na radu“ kako bi se svaka tvrtka i ustanova mogla djelatno uključiti u kampanju. S ciljem da se radna sposobnost radnika očuva od početka do završetka radnog vijka prije dvije godine pokrenuta je i Europska kampanja ˝Zdrava mjesta rada za sve uzraste”. Takav pristup posebno je značajan imajući u vidu demografsko stanje i potrebu produžetka radnoga vijeka.
- Među 16 tisuća ozljeda na radu oko 2 tisuće se odnosi na teške ozljede na radu, a oko 20 posto su ozljede koje se događaju prilikom dolaska ili odlaska s posla, dakle u prometu. Na taj način želimo ukazati na važnost poštivanja prometnih propisa. Prema tome imamo puno prostora da unaprjeđujemo zaštitu na radu prevencijom i poduzimanjem odgovarajućih zaštitnih mjera kako bismo te podatke u narednom razdoblju smanjili, a time doprinijeli uspješnosti gospodarskih rezultata i gospodarskom rastu i razvoju – poručuje Begović.
U prvih pet mjeseci ove godine zabilježeno je pet slučajeva smrtnih ozljeda na radu te 19 ozljeda na radu s vrlo teškim posljedicama.
Dušanka Miščević, voditeljica odjela za razvoj poduzetništva u vukovarskoj Razvojnoj agenciji kaže da su se s partnerima uključili u radni susret kako bi s obzirom na interes poslodavaca, na terenu ponudili sve objektivne informacije o različitim temama.
- U narednom periodu otprilike jednom mjesečno planiramo organizirati ovakve susrete i edukacije, upravo kako bi novi poduzetnici unutar Poduzetničkog inkubatora imali sve informacije koje su im potrebne za početak poslovanja, te kako bi postojeći unaprijedili svoje poslovanje - kazala je Miščević.
Ivan Sarić, pravni savjetnik Hrvatske udruge poslodavaca u Regionalnom uredu Osijek kaže kako su se u ovaj radni susret uključili iz razloga jer i njihovi članovi traže dodatna znanja i vještine koje mogu postići vezano za zaštitu na radu.
- Ovo događanje imali smo prije dva mjeseca u Osijeku, sad smo u Vukovaru, a nastavit ćemo i u ostalim slavonskim gradovima. Naši članovi željni su edukacije i uvijek se na radionicama traži mjesto više. Pozivam sve poslodavce da prate naše Internet stranice i stranice Zavoda kako bi doznali u koje će vrijeme edukacija biti organizirana u drugim mjestima – rekao je Sarić.
Otvorena vrata Zavoda bila su prilika za neposredan kontakt, međusobno upoznavanje, informiranje i savjetovanje o svim pitanjima iz područja zaštite na radu. Zaključno valja naglasiti da je ključni zadatak osigurati poboljšanje uvjeta rada, kvalitete radnih mjesta, podizati radnu sposobnost radnika, prilagođavati mjesta rada radnicima, čime se pridonosi duljem radnom vijeku, boljem psihofizičkom zdravlju radnika, te manjim izostancima s rada zbog bolovanja. Organizatori Otvorenih vrata su Hrvatska udruga poslodavaca Regionalni ured Osijek, VURA – Razvojna agencija Vukovar i Zavod za unapređenje zaštite na radu.
